Головной офис

Директор по персоналу

Филиал: Головной офис

Дата публикации: 4 сентября 2017

ТРЕБОВАНИЯ:

- высшее образование в области психологии/менеджмента/права;
- опыт работы на руководящей позиции в области управления персоналом (не
менее 5-ти лет);
- знание современных концепций и методов управления персоналом;
- наличие практического опыта:
а) по проектному управлению;
б) реализации новых стратегий, формирования команды;
в) построения комплексной системы управления персоналом по всем HR
направлениям;
г) построения системы внутренних коммуникаций: формирование эффективной
системы взаимоотношений в компании, разработка и реализация планов внутренних коммуникаций;
- знание основ трудовой мотивации и системы оценки персонала;
- отличное знание трудового законодательства КР и кадрового делопроизводства;
- владение компьютером на уровне опытного пользователя (пакет MS Office), в т.ч. владение специализированными программами кадрового учета;
- коммуникабельность, инициативность, стрессоустойчивость, хорошие управленческие навыки;
- владение английским языком (письменно и устно).

ОБЯЗАННОСТИ:

- создание и реализация политики управления персоналом в соответствии с целями и стратегией организации;
-управление эффективностью;
-осуществление прямого руководства ключевыми HR проектами Банка;
-мониторинг рынка труда и заработных плат, разработка и внедрение схем оплаты труда и мотивации персонала;
-разработка, формирование и управление ФОТ в разрезе подразделений;
-управление внедрениями, проектными изменениями в Банке;
-оптимизация и имплементация стратегий программ подбора, адаптации, обучения, развития, и оценки персонала.

Отправить резюме Заполнить анкету

Резюме с обязательным указанием должности необходимо предоставить

- по адресу: г.Бишкек, ул.Шота Руставели, 62
- или на адрес электронной почты: cv@kompanion.kg.

Резюме без указания должности не рассматриваются. Только наиболее подходящие кандидаты будут приглашены на собеседование.

Просмотреть все вакансии